Hadrien Ego

Administrateur systèmes et réseaux expérimenté avec une expertise dans la gestion d'infrastructures IT critiques. Axé sur la haute disponibilité et la fiabilité des SI, je possède les compétences techniques nécessaires pour assurer la maintenance et l'optimisation des systèmes informatiques.

Domaines d'interventions

• Administration et Maintien en Conditions Opérationnelles (MCO) d'un système d’information hospitalier multi-sites critique, incluant la réalisation d’astreintes pour garantir la continuité des soins et la haute disponibilité des applications 24h/24 et 7j/7.
  
• Pilotage et exécution de projets d'infrastructure majeurs : migrations de clusters de virtualisation, refontes de réseaux LAN et déploiement de nouvelles architectures de stockage sans interruption de service.
  
• Gestion avancée des environnements de virtualisation VMware et exploitation de fermes RDS hautement disponibles pour la mise à disposition des applications métiers.
  
• Administration système et réseaux multi-plateformes (Windows, Linux, AIX) incluant la gestion des infrastructures LAN/SAN et la segmentation réseau sécurisée (VLAN, NAC).
  
• Mise en œuvre des stratégies de sauvegarde et de résilience pour les serveurs, les baies de stockage et les équipements réseau : gestion des solutions de backup, définition et tests réguliers de Plans de Reprise d’Activité (PRA).
  
• Supervision proactive et optimisation continue de l'infrastructure : analyse des performances du SI, industrialisation des tâches récurrentes par l'automatisation (scripting) et amélioration constante des processus d'exploitation pour accroître l'efficacité et la fiabilité des services.
  
• Sécurisation des infrastructures et gestion de crise : contribution active à la reprise d'activité après une cyberattaque et renforcement de la posture de sécurité du SI.
  
• Expertise support et accompagnement technique : support de niveau 2/3 sur incidents majeurs, rédaction de documentation d'exploitation et formation des équipes de proximité.
  
• Conduite du changement et transmission de savoir-faire : tutorat d'alternants, rédaction des documentations et procédures techniques et accompagnement des utilisateurs lors des évolutions du SI.
  
• Adaptabilité et collaboration multi-interlocuteurs : capacité à évoluer efficacement au sein d’une équipe locale à taille humaine tout en collaborant étroitement avec une DSI groupe d’envergure, en assurant le pilotage des prestataires tiers et les échanges avec des parties prenantes aux métiers variés (directions, personnels soignants, administratifs).